Od 1 marca zmieniła się kwota najniższej emerytury i renty. Najniższa emerytura, renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy i renta rodzinna wynosi 1000 zł.
Renta z tytułu częściowej niezdolności do pracy nie może być niższa niż 750 zł. Od marca renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy w związku z wypadkiem lub chorobą zawodową i renta rodzinna wypadkowa nie może być niższa niż 1200 zł. Natomiast renta z tytułu częściowej niezdolności do pracy w związku z wypadkiem lub chorobą zawodową – niż 900 zł.
Od marca zmieniła się również wysokość dodatków do świadczeń emerytalno-rentowych. I tak dodatek pielęgnacyjny oraz za tajne nauczanie wynosi 209,59 zł. Dodatek pielęgnacyjny dla inwalidy wojennego całkowicie niezdolnego do pracy i samodzielnej egzystencji to kwota 314,39 zł. Dodatek dla sieroty zupełnej wynosi 393,93 zł. Z kolei dodatek kombatancki, świadczenie w wysokości dodatku kombatanckiego wynosi 209,59 zł. Dodatek kompensacyjny to 31,44 zł.
Zmieniła się również wysokość świadczenia pieniężnego dla żołnierzy zastępczej służby wojskowej przymusowo zatrudnianych w kopalniach węgla, kamieniołomach, zakładach wydobywania rud uranu i batalionach budowlanych – w zależności od liczby pełnych miesięcy trwania pracy wynosi ono od 10,51 zł do 209,59 zł. Również świadczenie pieniężne przysługujące osobom deportowanym do pracy przymusowej oraz osadzonym w obozach pracy przez III Rzeszę i ZSRR, w zależności od liczby pełnych miesięcy trwania pracy – od 10,51 zł do 209,59 zł. Świadczenie pieniężne przysługujące cywilnym niewidomym ofiarom działań wojennych to 840,00 zł.
Od 1 marca 2011 r. zasiłek pogrzebowy wynosi 4 tys. zł. Przysługuje osobie, która pokryła koszty pogrzebu. Zasiłek pogrzebowy przysługuje również pracodawcy, domowi pomocy społecznej, gminie, powiatowi, osobie prawnej Kościoła lub związku wyznaniowego, jeżeli pokryły koszty pogrzebu. W razie poniesienia kosztów pogrzebu przez więcej niż jedną osobę zasiłek pogrzebowy ulega podziałowi między te osoby – proporcjonalnie do poniesionych kosztów pogrzebu.
Prawo do zasiłku pogrzebowego wygasa w razie niezgłoszenia wniosku o jego przyznanie w okresie 12 miesięcy od dnia śmierci osoby, po której zasiłek przysługuje. Jeżeli zgłoszenie wniosku o zasiłek pogrzebowy w terminie było niemożliwe z powodu późniejszego odnalezienia zwłok lub zidentyfikowania osoby zmarłej albo z innych przyczyn całkowicie niezależnych od osoby uprawnionej, prawo do zasiłku pogrzebowego wygasa po upływie 12 miesięcy od dnia pogrzebu. Dokumentem potwierdzającym okoliczności lub przyczyny jest zaświadczenie policji lub prokuratury, odpis zupełny aktu zgonu lub inny dokument urzędowy potwierdzający zaistnienie okoliczności albo przyczyn uniemożliwiających zgłoszenie wniosku.
.jpg&w=624&h=543)
Co? Gdzie? Kiedy?
